Er du struktureret, analytisk og brænder for at formidle information klart og præcist? Vil du være med til at sikre, at borgere, virksomheder og medarbejdere i Kommuneqarfik Sermersooq får den rette information på det rette tidspunkt? Så er du måske vores nye informationsmedarbejder!
Kommunikationsafdelingen i Kommuneqarfik Sermersooq er i gang med en ny organisering, hvor vi opdeler afdelingen i Kommunikation og Information. Som en del af informationsteamet vil du spille en central rolle i at udvikle, strukturere og formidle kommunens information både internt og eksternt.
Om stillingen
Som informationsmedarbejder vil du arbejde bredt med informationsformidling, både digitalt og i fysiske materialer. Dine arbejdsopgaver vil blandt andet omfatte:
∙Udarbejdelse og vedligeholdelse af information til borgere, virksomheder og ansatte i kommunen
∙Strukturering og optimering af indhold på kommunens hjemmeside og andre informationsplatforme
∙Sikring af klar og tilgængelig information i kommunens selvbetjeningsløsninger
∙Udvikling af vejledninger, ofte stillede spørgsmål (FAQ) og andet informationsmateriale
∙Kvalitetssikring af kommunens skriftlige information, så den er letforståelig og brugervenlig
∙Samarbejde med kommunens forvaltninger om at sikre ensartet og korrekt information
Vi forestiller os, at du
∙Har en relevant videregående uddannelse (f.eks. inden for kommunikation, samfundsvidenskab eller informationsvidenskab)
∙Har erfaring med informationsarbejde, gerne fra en offentlig organisation
∙Har stærke skriftlige kompetencer og evner at formidle komplekse emner på en klar og letforståelig måde
∙Har kendskab til digital kommunikation og redaktionelt arbejde, herunder webredigering
∙Er struktureret, detaljeorienteret og har et godt blik for målgruppens behov
∙Behersker grønlandsk og dansk i skrift og tale, eller er villig til at lære det
Vi tilbyder
∙Et spændende og alsidigt job i en organisation under udvikling
∙Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
∙Et engageret og professionelt arbejdsmiljø med dygtige kolleger
∙Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst
Straffeattest:
Denne stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffeattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget en straffeattest. Vi skal derfor gøre opmærksom på, at tiltrædelsestidspunktet først kan aftales, når kommunen har modtaget straffeattesten fra Politiet.
Løn- og ansættelsesvilkår:
Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst mellem Grønlands Selvstyre, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.
Ansættelsen vil ske med 3 måneders prøvetid.
Bolig:
Der kan ikke anvises personalebolig til stillingen.
Yderligere oplysninger fås hos:
Såfremt stillingen har din interesse, er du velkommen til at tage kontakt for uddybende oplysninger om stillingen og tilhørende arbejdsopgaver til Afdelingsleder Rasmus Christiansen, tlf. +299 55 04 94 eller e-mail: rach@sermersooq.gl
Ansøgning:
Ansøgning mærket med Job nr. 405-25, og vedlagt uddannelsesbevis og dokumentation for tidligere beskæftigelse m.v. skal være uploadede inden fristens udløb.
Sådan søger du:
Ansøgninger skal sendes elektronisk, via link nederst på denne side, hvor du kan vedhæfte din ansøgning og CV.
Bemærk:
Vi modtager ikke ansøgninger i papir eller mails, send venligst din ansøgning elektronisk ved stillingsopslaget.
Ansøgningsfrist: 16. maj 2025